崗位職責：
1、負責區(qū)域內客戶關系的維護及新客戶的開發(fā)。
2、完成相應的市場調研及信息收集。
3、負責區(qū)域內銷售目標的完成。
4、無責任底薪+高額提成
任職資格：
1、男女不限，大專以上學歷，1年以上工作經驗。
2、形象好，溝通能力強，年齡35歲以下。
2、吃苦耐勞，能適應經常出差。
3、有一定的銷售經驗及社會資源。
3、市場營銷或工科專業(yè)優(yōu)先錄用，有電力行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先錄用。
1、負責區(qū)域內客戶關系的維護及新客戶的開發(fā)。
2、完成相應的市場調研及信息收集。
3、負責區(qū)域內銷售目標的完成。
4、無責任底薪+高額提成
任職資格：
1、男女不限，大專以上學歷，1年以上工作經驗。
2、形象好，溝通能力強，年齡35歲以下。
2、吃苦耐勞，能適應經常出差。
3、有一定的銷售經驗及社會資源。
3、市場營銷或工科專業(yè)優(yōu)先錄用，有電力行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先錄用。
職位類別： 銷售總監(jiān)
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循環(huán)銷售經理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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20-30萬/年申請職位任職要求： 1、性別：男女不限； 2、年齡要求：25-45歲； 3、學歷要求：大專學歷，條件優(yōu)秀者可放寬至中專； 4、專業(yè)要求：電力系統(tǒng)、電力自動化、市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮； 5、經驗要求：1年以上電力..
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10-15萬/年申請職位任職要求： 1、性別：男女不限； 2、年齡要求：25-45歲； 3、學歷要求：大專學歷，條件優(yōu)秀者可放寬至中專； 4、專業(yè)要求：電力系統(tǒng)、電力自動化、市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮； 5、經驗要求： 2年..
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0.5-1萬/月申請職位1、有一定的開拓市場能力，熟悉投標文件的操作流程，人際溝通與談判能力，會駕駛、懂合同法。 2、有國網項目履約經驗者優(yōu)先錄用。
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4-6萬/月申請職位崗位職責 1、熟練運用公司銷售平臺進行業(yè)務聯(lián)系。 2、熟悉公司產品結構，加強業(yè)務綜合知識提升。 3、做好常規(guī)產品的報價和客戶服務工作。 4、定期進行客戶回訪，做好售后服務調研。 5、完成績效考核..
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0.8-1.5萬/月申請職位1. 負責華東區(qū)域市場開拓和客戶關系維護，執(zhí)行公司的銷售策略并完成各項銷售指標。 2. 負責區(qū)域銷售工程師的管理和業(yè)務開展支持，指導。 3. 針對需求和市場策略，推廣公司的產品、整體技術解決方..
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0.8-1.5萬/月申請職位完備的薪酬體系，提成標準為行業(yè)標準提成的75分位以上，上不封頂，倡導多勞多得！ 崗位職責 1. 負責華南區(qū)域市場開拓和客戶關系維護，執(zhí)行公司的銷售策略并完成各項銷售指標。 2. 負責區(qū)域銷售工..
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10-20萬/年申請職位任職要求： 1、本科或以上學歷，三年以上業(yè)務經驗； 2、有項目型銷售經驗，行業(yè)不限，有從事過電力設備、設計、工程銷售經驗優(yōu)先； 3、能適應經常出差； 4、對銷售充滿熱情，抗壓力，有干勁..
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0.8-1.5萬/月申請職位完備的薪酬體系，提成標準為行業(yè)標準提成的75分位以上，上不封頂，倡導多勞多得！ 崗位職責 1. 負責華北區(qū)域市場開拓和客戶關系維護，執(zhí)行公司的銷售策略并完成各項銷售指標。 2. 負責區(qū)域銷售工..
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1.5-3萬/月申請職位職位描述: 1.負責國內主要電力市場（華中、華東、華南地區(qū)）銷售渠道開拓及維護工作,制定并完成本區(qū)域的銷售計劃和任務；入職后需到溫州總部培訓一周 2.挖掘潛在客戶資源,進行客戶關系維護與拓展,積..
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1.5-3萬/月申請職位職位描述: 1.負責國內主要電力市場（華中、華東、華南地區(qū)）銷售渠道開拓及維護工作,制定并完成本區(qū)域的銷售計劃和任務；入職后需到溫州總部培訓一周 2.挖掘潛在客戶資源,進行客戶關系維護與拓展,積..
- 所屬行業(yè)：電力其它類
- 所在地區(qū)：湖北-武漢市
- 聯(lián)系人：hr
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工作地址
- 地址：東湖新技術開發(fā)區(qū)流芳大道52號光谷芯中心2期E區(qū)15－301
