崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)本單位質(zhì)量管理體系目標(biāo)指標(biāo)及管理方案的制定、監(jiān)控。
2.負(fù)責(zé)組織實施本單位質(zhì)量管理體系內(nèi)審、客戶二方審核、第三方審核。
3.負(fù)責(zé)宣貫質(zhì)量管理體系文件,檢查程序文件的執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)監(jiān)控本單位質(zhì)量管理體系過程的實施情況,督促異常狀況的分析與改進(jìn)。
5.負(fù)責(zé)組織制定不合格(不符合)糾正措施并跟蹤驗證實施情況。
6.負(fù)責(zé)組織內(nèi)外部質(zhì)量問題、顧客滿意調(diào)查反饋質(zhì)量問題的分析、改進(jìn),跟蹤驗證改進(jìn)效果。
7.負(fù)責(zé)開展QC、質(zhì)量改進(jìn),質(zhì)量管理技術(shù)方法的推廣應(yīng)用。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、機械、電氣相關(guān)專業(yè),助理質(zhì)量工程師及以上職稱。
2、3年以上質(zhì)量管理(質(zhì)量體系管理)領(lǐng)域工作經(jīng)驗。
3、掌握ISO9001標(biāo)準(zhǔn)知識,具備質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資格。
4、熟悉電氣產(chǎn)品性能及制造工藝。
5、熟悉公司體系文件及業(yè)務(wù)流程,能應(yīng)用體系改進(jìn)、質(zhì)量管理知識,統(tǒng)計、分析、解決問題。
6、具備較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及質(zhì)量意識。
1.負(fù)責(zé)本單位質(zhì)量管理體系目標(biāo)指標(biāo)及管理方案的制定、監(jiān)控。
2.負(fù)責(zé)組織實施本單位質(zhì)量管理體系內(nèi)審、客戶二方審核、第三方審核。
3.負(fù)責(zé)宣貫質(zhì)量管理體系文件,檢查程序文件的執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)監(jiān)控本單位質(zhì)量管理體系過程的實施情況,督促異常狀況的分析與改進(jìn)。
5.負(fù)責(zé)組織制定不合格(不符合)糾正措施并跟蹤驗證實施情況。
6.負(fù)責(zé)組織內(nèi)外部質(zhì)量問題、顧客滿意調(diào)查反饋質(zhì)量問題的分析、改進(jìn),跟蹤驗證改進(jìn)效果。
7.負(fù)責(zé)開展QC、質(zhì)量改進(jìn),質(zhì)量管理技術(shù)方法的推廣應(yīng)用。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、機械、電氣相關(guān)專業(yè),助理質(zhì)量工程師及以上職稱。
2、3年以上質(zhì)量管理(質(zhì)量體系管理)領(lǐng)域工作經(jīng)驗。
3、掌握ISO9001標(biāo)準(zhǔn)知識,具備質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資格。
4、熟悉電氣產(chǎn)品性能及制造工藝。
5、熟悉公司體系文件及業(yè)務(wù)流程,能應(yīng)用體系改進(jìn)、質(zhì)量管理知識,統(tǒng)計、分析、解決問題。
6、具備較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及質(zhì)量意識。
職位類別: 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
舉報
質(zhì)量工程師職業(yè)大全:
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū):上海-松江區(qū)
81%
簡歷查閱率
2天
簡歷查看周期
- 聯(lián)系人:趙猛
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:201614
工作地址
- 地址:上海市松江區(qū)思賢路3255號